Všetky vzdelávacie akcie - Seminaria

Zverejňovanie údajov v Centrálnom registri zmlúv či na webovom sídle robí často povinným subjektom problémy a je spojené s množstvom nejasností. Pritom chybné zverejnenie môže spôsobiť neplatnosť dokumentov a skomplikovať procesy vo vašej organizácii. Využite exkluzívnu možnosť preverenia vášho zverejňovania expertným lektorom. Dozviete sa, ako správne a zákonne zverejňovať povinné údaje v roku 2026 a ukážeme si najčastejšie pochybenia, ku ktorým dochádza v praxi.  

Nedostatočná schopnosť otvorene vyjadriť svoj postoj ľahko vedie k frustrácii alebo vyhoreniu. Asertívny prístup naopak umožňuje hovoriť „nie“ bez pocitu viny a zvyšuje tak vašu odolnosť voči preťaženiu. Ak chcete byť v práci – či už ako nadriadení, kolegovia či podriadení – dôslední, a pritom rešpektujúci, asertívne techniky sú účinným a overeným nástrojom. Ponúkame vám ich prehľad a praktický nácvik pre náročné situácie, ktorým najmä v pracovnom prostredí čelíte.

Spracúvanie osobných údajov zamestnancov je kľúčovou súčasťou HR agendy. Tú však čaká vývoj v súvislosti s pripravovanou zmenou legislatívy pre ochranu osobných údajov, ktorá môže ovplyvniť vašu každodennú prácu. Seminár sa zameriava na praktický postup spracúvania osobných údajov zamestnancov od náboru, cez trvanie pracovného pomeru až po jeho ukončenie, v kontexte aktuálnej aj pripravovanej právnej úpravy.

Organizácie verejného a súkromného sektora majú povinnosť tvoriť sociálny fond a využívať ho na úhrady rôznych typov výdavkov svojich zamestnancov. Je však potrebné rozumieť jeho správnemu čerpaniu. Prevedieme vás kľúčovými informáciami o aktuálnom legislatívnom nastavení a predstavíme možnosti, ako fond správne používať. Získate prehľad o tom, kedy je čerpanie fondu daňovým výdavkom a naučíte sa rozlišovať medzi sociálnymi benefitmi a prostriedkami fondu.